2021年3月31日上午，南阳中联水泥有限公司在生产服务中心二楼会议室召开会议，公司党委委员、党委副书记、纪委书记刘西敏对新任职的27名中层干部进行任职前廉政集体谈话。

会上，刘西敏代表公司纪委对即将上任的中层干部表示诚挚的祝贺，并提出四点要求：一要严以用权不越线。要时刻牢记权力是公司党委和全体员工赋予的，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，时刻做到自重、自省、自警、自励，切实做到慎权慎欲慎微慎独。对每项工作都保持清醒，对每个决策都严肃对待，对每个签名都谨慎落笔，同时管好自己的家人，管好身边的人，管控好各自部门的廉洁风险点，确保本部门风清气正。二要务实用权显作为。权力就是责任，责任就要担当。作为领导干部，要结合本部门实际，大胆探索、锐意创新，扛牢扛实肩上责任，用好用实手中权力，在新的岗位上创造新业绩、彰显新作为。三要秉公用权正风气。领导干部要率先学法、守法、用法，特别要自觉学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》《建材股份纪检简报》和公司《纪检监察通报》，以实际行动践行“敬畏、感恩、谦恭、得体”的干部行为准则，坚决抵制擅权滥权行为和不正之风，积极营造风清气正的干事创业氛围。四要光明磊落受监督。领导干部必须自觉接受监督，习惯在监督的环境中生活和工作。要严格执行《中国共产党党内监督条例》办事，自觉接受来自上级的监督，不能把上级的监督看作是对自己的不信任而怀有抵触情绪。要自觉接受班子内部或同级对自己的监督，不能把同级的监督看成是为难自己而怀有戒备心理。要自觉接受下级对自己的监督，不能把下级的监督看成是不尊重自己而怀有反感情绪。要坦然面对监督，主动欢迎监督。

刘西敏强调，对于新任职的干部来说，要作为一个新的起点、新的开始，岗位是舞台也是考场，希望大家走上新的岗位后，正视自己的短板和不足，不断学习和完善，找准工作的着力点和创新点，大胆地开展工作，在实践中不断提升业务水平和履职能力。

刘西敏根据平时在纪检监察工作当中发现的问题，对公司所属八部二室分别作出提示，要求新上任的干部在今后的工作中予以整改。

最后，新任职干部代表做了集体宣誓。大家纷纷表示将进一步坚定理想信念，加强理论学习，勇于担当作为，切实履职尽责，不辜负组织的培养和信任，为建设“更强、更美、更幸福”的南阳中联而努力奋斗。